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主题:如何提高工作人员调研能力?

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能力资料 发表于:2012/3/24 20:39:54   | 只看该作者 查看该作者主题 楼主 

“没有调查研究,就没有发言权,没有调查研究,更没有决策权”。准确把握区情和本单位、本部门实际,深入开展调查研究,是贯彻落实党的方针政策,加强执政能力建设的前提和基础,也是进行理论创新和实践创新的重要内容。各级党员干部特别是领导干部要大兴调查研究之风,深入基层一线,认真开展调查研究,努力促进自身执政能力建设。

围绕一个目标。调查研究要始终以解决工作中出现的重点、热点、难点问题为目标。围绕重点开展调研,就是要从事物的重点任务、重点环节入手,有的放矢地进行科学论证和实践性探索,捕捉事物本质,发现推进重点工作的新经验、新办法、新举措。围绕热点开展调研,就是要从人民群众、社会各届普遍关注、急需解决的问题入手,主动出击,迅速摸清情况,拿出有针对性的措施,化解矛盾,理顺关系,实现完成任务和取信于民的双赢。围绕难点开展调研,就是要从错综复杂的现象入手,善于抓住影响工作进程的全局性的重要矛盾,寻求破解之法,“落一子而活全盘”,使难点问题迎刃而解,使各项工作取得新进展。

把握两个关键。一是认真调查,二是注重研究,二者相辅相成,不可偏废。认真调查,就是要扑下身子沉下心,对调研对象做系统、全面、深入地了解,尽可能详、准、实、全地占有第一手资料,对事物发展的来龙去脉了如指掌,对事物产生的利弊一清二楚。注重研究就是要把调查所得上升到理性的高度,通过现象掌握本质,通过问题找到对策,特别要对于一些倾向性、苗头性的问题做深入细致的分析、比较、研究,力求分析问题透彻,对策建议切实,工作措施到位,解决问题彻底。

明确三项要求。一是坚定的政治立场。在新的历史时期,调查研究工作必须以“三个代表”重要思想为指导,坚定不移地坚持党的路线、方针、政策,坚持正确的世界观和方法论,始终把维护好、实现好广大人民群众的根本问题作为出发点和落脚点,善于从政治上思考问题,从大局上分析问题,从促进改革和维护社会稳定上解决问题。二是扎实的理论素养。把理论武装作为加强调查研究工作的首要任务,加强对邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习以及构建设社会主义和谐社会、加强执政能力建设等最新理论成果的学习和运用,加强法律法规、市场经济、现代科技和管理等综合知识的学习,努力提高把握局势、驾驭矛盾、应对挑战的能力,不断增强调查研究的理论功底。三是求真务实的工作作风。调查研究的目的在于找到解决问题的途径和办法。在工作开展中,既要溯本求源,尊重事实,敢讲真话,敢吐实情,又要善于提出具有真知灼见的建议和对策, 通过调研过程的下情上达和上情下传,达到促进工作、凝聚人心的目的。

强化四种机制。一是经常化工作机制。事物在发展变化,工作在不断推进。调查研究工作一定要坚持与时俱进,特别是在原则性问题上,坚持经常性广调细查,精研深析,见微知著,触类旁通,坚持不懈地把握各项重点工作的发展趋势,切忌主观臆断,以偏盖全,或忽冷忽热,时断时续,一劳永逸。二是制度化工作机制。调查研究是实施决策的关键环节,应建立一套科学有序的调研制度,根据形势的发展变化和领导的意图,合理确定年度和阶段调研计划,有目的、有内容、有步骤、有要求。把调研的重点放在计划的落实上,建立调研组织协调机构,发挥其督导职能,实行全程跟踪、督查,促进调研任务的完成。要完善调研奖励办法,把调研工作列入年度目标责任制进行考核,并将调研情况作为评先选优和提拔使用干部的重要依据。三是规范化工作机制。要按照调研计划和调研课题,列出调研提纲,明确调研内容,增强调研工作的针对性和实效性。根据调研的事实和资料,认真分析、归纳、综合,写出情况真实、见解深刻、措施明确的高质量的调研报告。四是科学化工作机制。简单地说,就是听真话、察实情、求真知,见实效。调研的科学化,要求必须运用综合的研究手段,揭示事物的内在本质和运行规律,注重对比研究,通过横向与纵向比较,找准调研对象的位置,通过对真实可靠数据的定量、定性分析,努力做到揭示事物的本质和规律有理有据,言之有物。

增强五种能力。一是谋划全局的能力。就是要有较高的思想理论和政策水平,能够运用正确的立场、宽广的角度审视和认识事物,多层面、多层次思考问题,抓住主要矛盾进行归纳整理,站在全局的高度做正确的判断,提出的调研建议具有科学性、针对性和操作性,能够进入决策,保证决策的超前性、全局性和实效性。二是综合协调的能力。调查研究的过程是一个发现问题、提出解决方案的认识活动和实践过程,特别是对涉及全局的热点、难点、重点问题和各类突发事件,要求调查主体在调查活动中沟通上下,联系左右,分析形势,把握规律,听取不同的意见,兼顾多方面利益,尽可能深入挖掘调查事物的真实主题。三是分析问题的能力。调查主体要通过遵循认识事物的规律,在思维研究活动中对调查材料由表及里,由浅入深,去伪存真,把个体的、片面的、零碎的问题加以联系,透过现象看到本质,准确掌握事件的真实过程,提出科学合理化建议。四是务实创新的能力。调查研究主体要把握党的路线方针政策,调查的内容体现时代精神,符合时代潮流,调查过程善于务实创新,作风越实,工作越细,获得的资料就会越丰富,形成的意见建议就越具有采纳和推广价值。五是推进落实的能力。调查研究就是参政谋策,在调查中把握大局,在研究中提出对策,为决策目标提供优化方案,又可整合资源来推动工作,做到领导决策前能及时提供意见建议,决策后能跟踪督查,反馈信息,完善决策,从而推动工作落实。

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国际中心 发表于:2011/3/28 20:33:33   | 只看该作者 查看该作者主题 沙发 
不错! 但如果采用“如何提高工作人员调研能力”标题,是不是更好?
 为了人类能力科学事业的兴旺发展而奋斗!愿与能力科学团队其他同仁在能力科学的推广应用上有所作为!
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